对于已经订立且在安全生产法施行之日存续的劳动合同,将如何处理?

发布于 2023-09-13 18:13:20

对于已经订立且在安全生产法施行之日存续的劳动合同,将如何处理?

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防火云产品经理
防火云产品经理 认证专家 2023-09-13
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根据《安全生产法》第九十七条规定,对于在安全生产法施行之前已经订立且在施行之日存续的劳动合同,将继续履行;如果按照《安全生产法》第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自施行之日起开始计算。如果在施行之日之前没有订立书面劳动合同的,将需要在施行之日起一个月内订立。

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